Fachkraft (w/m/d) Hygiene & Ergonomie in Kindertagesstätten
Informationen zu Kita Frankfurt
Eine Stadt für Kinder braucht echte Profis. Darum suchen wir Sie als Fachkraft (w/m/d) Hygiene & Ergonomie für Kita Frankfurt, den größten Eigenbetrieb im Stadt-Up Frankfurt. Bereit für einen Job mit Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie mit uns die Stadt von Morgen!
Offen, respektvoll, anregend – mit diesen Werten setzen wir uns täglich für Kinder und Familien in Frankfurt ein: In 148 Krippen, Kindergärten, Horten und Schulbetreuungen im gesamten Stadtgebiet und in den Fachbereichen unserer Zentrale. Werden Sie Teil des zentralen Betrieblichen Gesundheitsmanagements von Kita Frankfurt und gestalten Sie gemeinsam mit uns eine inspirierende Stadt zum Leben und Lernen, in der Kinderrechte konsequent umgesetzt werden.
Aufgaben und Entwicklung
- Konzeption, Ausarbeitung und ständige Aktualisierung eines HACCP-Konzepts gemäß EU-Verordnung (EG) Nr. 852/2004 sowie innerbetrieblicher Standards und Richtlinien zu Hygiene und Ergonomie im Bereich Pädagogik, Hauswirtschaft & Küche
- Konzeption und Durchführung von Unterweisungen und Schulungen
- proaktive, zuverlässige Beratung und enge Zusammenarbeit mit den Leitungskräften zu einrichtungsspezifischen Maßnahmen
- Durchführung von Begehungen / Visiten in pädagogischen Einrichtungen zur Prüfung der Einhaltung innerbetrieblicher Standards und der Vorgaben der Aufsichtsbehörden
- aktive Mitarbeit und professionelle Beratung an den relevanten Schnittstellen bei Kita Frankfurt, der Stadt Frankfurt und der Aufsichtsbehörden
Qualifizierung und Motivation
- abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom (FH) / Bachelor) der Fachrichtung Hygieneingenieurwesen, Arbeitsschutz, Gesundheitsschutz und/oder Arbeitssicherheit oder ein Abschluss als Meister:in Hauswirtschaft mit entsprechenden zertifizierten Zusatzqualifikationen
- mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Arbeitsschutz und Hygiene, idealerweise im sozialen Sektor
- Freude daran, selbstständig und initiativ in einem dynamischen Umfeld strukturiert zu arbeiten
- schnelle Auffassungsgabe und hervorragende kommunikative Fähigkeiten
- eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung gepaart mit Überzeugungskraft
- hohe soziale Intelligenz, Teamfähigkeit und interkulturelle Kompetenz
- Know-how rund um Strukturen und Abläufe in Einrichtungen der frühkindlichen Bildung bzw. den Willen sich diese Kenntnisse anzueignen
Angebot und Verantwortung
- ein interessantes und agiles Arbeitsumfeld mit vielfältigen Gestaltungsspielräumen
- professionelle Strukturen in einer wertschätzenden und offenen Arbeitsatmosphäre
- gezielte Einarbeitung und Förderung durch passgenaue Qualifizierungen für Sie
- betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung
Weitere Infos: Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.
Sie haben Fragen? Unser Fachbereichsleiter Personalentwicklung, Herr Kuschmann, steht Ihnen gerne unter der Tel.-Nr. (069) 212-39231 zur Verfügung.
Sie möchten mit uns die Zukunft von Frankfurt gestalten? Wir freuen uns auf Ihre online Bewerbung bis spätestens 18.06.2023.
Wir freuen uns auf Sie!